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| Wir helfen, Konflikte zu meistern. | ||||
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Wenn Menschen zusammen
arbeiten, kommt es unwillkürlich zu Mißverständnissen, Streitigkeiten
und Konfliktsituationen. Als Mediatoren können wir helfen, Konflikte für alle Beteiligten einvernehmlich und zufrieden stellend zu lösen. Die Mediation als moderiertes Gespräch zeigt sich als effektive Methode zur außergerichtlichen Klärung von Konflikten. Diese können bestehende oder innerhalb eines Projektes sich abzeichnende Probleme oder auch Konflikte von Akteuren mit Dritten sein. Der große Vorteil einer Mediation (im Gegensatz zu einem Gerichtverfahren) ist die Basis aller Beteiligten, ihre eigene Meinung/Sichtweise der Situation als auch eigene Lösungsvorschläge beitragen zu können. Mediation ● ist ein Kommunikationsverfahren, welches Wege, Möglichkeiten und Strategien bietet, Konflikte beizulegen. ● ist aktive Konfliktbewältigung. ● dient der Entscheidungsfindung und nicht allein der Konfliktlösung. ● benennt und klärt bestehende Konflikte und fördert Veränderungsprozesse. ● Der Mediator moderiert die Gespräche und strukturiert das Verfahren. (Bereitstellung einer Kommunikationsstruktur) Ziel ist eine faire, rechtsverbindliche und zukunftsorientierte, nachhaltige Lösung des Konflikts für alle Beteiligten. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf und informieren Sie sich über die Möglichkeit der Mediation. Lernen Sie die neuen Chancen für sich und Ihre Projekte zur Konfliktlösung und -vermeidung kennen. |
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Mediation in der Kultur- und Kreativwirtschaft[ Aufsatz in pdf-Format ] |
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